Sensibiliser, comprendre, former et agir pour prévenir les RPS et améliorer la QVT.

Protéger

Sensibilisation, formation et développement de pratiques de tous les acteurs de l’entreprise : Comité de direction, DRH, CSE CHSCT, équipes médico-sociales, managers et collaborateurs, sur les champs de la prévention des RPS et de l’amélioration de la QVT, mais aussi du télétravail et sur le management à distance.

Sensibilisation et formations en présentiel (ateliers, conférences)
Sensibilisation et formations à distance (webinaires, e-learning)
Coaching individuel et collectif
Analyse de pratiques professionnelles, pour travailler ensemble sur les difficultés rencontrées dans le travail
Animation de groupes de co-développement pour favoriser l’émergence collective de bonnes pratiques.

Dans la situation de crise sanitaire actuelle et pour accompagner chaque manager dans la gestion de son équipe en télétravail et/ou chômage partiel, nous avons adapté notre dispositif : Accompagnement De l’Humain.

Nos intervenants